Job description
- Memfasilitasi karyawan baru ketika melakukan tanda tangan kontrak agar penyampaian informasi mengenai perusahaan sesuai
- Memberikan informasi terkait Human Capital serta memastikan seluruh karyawan sudah mendapatkan informasi tersebut agar informasi yang diberikan sesuai dengan info dari HC
- Memfasilitasi karyawan yang akan melaksanakan exit interview atau pemutusan hubungan kerja bagi karyawan yang terdampak terminasi atau pengunduran diri
- Mengumpulkan data dan memfasilitasi karyawan yang akan perpanjang kontrak sebelum masa kontrak selesai
Job requirements
- Pendidikan minimal S1 Psikologi, Managemen SDM, atau relevan
- Pengalaman minimal 1 tahun sebagai IR atau ER Staff
- Memahami regulasi HR & Pemerintah terkait UU Ketenagakerjaan
- Memiliki basic skill Relationship Building dan Service Orientation
Benefits
- BPJS Kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan
- On Boarding Package (Laptop, Uniform, ATK, etc)
- Lunch Allowance
- THR
Job information
Education
No Qualification
Experience level
-
Minimum experience
-
Gender
No Qualification
Published date
08 Jun 2024