Job description
- Membuat strategi recruitment marketing campaign
- Filtering and Selection kandidat
- Negosiasi gaji, tunjangan dan perjalanan karir
- Continuous Improvement
Job requirements
- Usia minimal 30 tahun
- Pendidikan diutamakan Profesi Psikolog/Bersertifikasi sebagai Asessor
- Pengalaman minimal 5 tahun di bidang Recruiter/Talent Acquisition
- Spesialisasi Talent Acquisition
Benefits
- Gaji Pokok
- Tunjangan Fungsional
- Tunjangan BPJS Kesehatan
- Tunjangan BPJS Ketenagakerjaan
- Fasilitas Makan
- Dll